TECHNICIEN EN AUTOMATISATION

Sous la supervision du superviseur de maintenance, le technicien en automatisation a la responsabilité de l’exploitation et de l’entretien de l’automatisation des systèmes de production.

• Assurer la maintenance des systèmes automatisés ;
• Analyser les opérations de production à automatiser ;
• Établir un cahier des charges des opérations d’automatisation ;
• Intervenir en cas de panne et coordonner les équipes;
• Participer à la rédaction du descriptif technique pour les futurs utilisateurs;
• Assurer le suivi d’intervention et la transmission des supports au service concerné;
• Vérifier le respect des normes qualité;
• Participer à la mise en place de la philosophie de contrôle;
• Assurer le suivi des systèmes automatisés de l’usine;
• Préparer la programmation d’automates;
• Suggérer des améliorations pour le développement des systèmes de contrôle;
• Développer les compétences individuelles des opérateurs et techniciens dans le but de s’assurer de leur parfaite autonomie et fiabilité dans le cadre de l’opération et de l’entretien des systèmes automatisés;
• Assurer une utilisation optimum de la technologie disponible par la recommandation et l’implantation de stratégies de contrôle avancées, optimisation de l’interface opérateur, gestion des alarmes, etc;
• Respecter les règles de sécurité.

• Détenir un diplôme pertinent dans une discipline technique telle que (l’Ingénierie, l’automatisme, l’électricité ou électronique);
• Détenir au minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire
• Détenir une expérience en programmation sur PLC
• Détenir une expérience avec variateur de fréquence, capteur inductifs, photocellule;

• Détenir une expérience des réseaux de communication inter-PLC; PLC/PC;
• AUTRES EXIGENCES :
• Solides compétences en organisation et en gestion du temps, avec la capacité d’établir des priorités et de respecter des délais stricts;
• Un haut niveau d’attention aux détails et à la précision;
• Esprit d’équipe axé sur la prestation de services et capacité à s’adapter au changement dans une entreprise en croissance;
• Bonnes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais.

Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi les différents genres.